|
Letzte Woche veröffentlichten W&V und Horizont wieder das deutsche Event-Ranking. Hätten sie sich nur die Mühe und das Papier gespart. Denn das, was Klarheit und Orientierung in den undurchsichtigen Markt bringen soll, schafft Intransparenz und Verwirrung – in einigen Fällen durch Täuschung. Harte Worte? Ja, aber berechtigt, wie unabhängige Branchenkenner wie Prof. Dr. Rück oder der erfahrene Haudegen (ich darf Sie doch so nennen, lieber Kollege?) Wolf Rübner gerne immer wieder bestätigen.
Trotz recht klarer Vorgaben und einem obligatorischen Testat vom (gefälligen) Steuerberater lügen und betrügen einige Agenturen, dass die Balken sogar brechen. Honorarumsätze pro Mitarbeiter von weit über 100 TSD Euro (oder in einigen Fällen gar über 200, oder 300 TSD) werden dort ausgewiesen, um den potentiellen Kunden von seiner Leistungsfähigkeit zu überzeugen.
Das, liebe Leser, ist in aller Regel völlig, komplett, und ganz und gar unmöglich. Rechnen Sie doch einfach mal nach. Bei 200 Arbeitstagen im Jahr wären das an jedem Tag und bei jedem Mitarbeiter (Empfang, Azubi, Junior & Co. inklusive) 1.000 Euro Honorar. Wie gesagt, pro Tag und für jeden. Ich weiß ja nicht, wie Sie Ihre Dienstleister bezahlen, aber so spendabel sind Sie wohl kaum. Und Ihr Einkauf erst recht nicht.
Wer Ihnen solche Zahlen vorsetzt, nimmt Sie auf den Arm. Das ist wettbewerbsverzerrend und hie und da gar betrügerisch. Oder schlicht dämlich. Denn es legt den Verdacht nahe, dass eine Agentur Umsatz und Honorar nicht auseinanderhalten kann. Das wäre natürlich auch eine Erklärung … |